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省局考核组对市局领导班子和领导干部进行检查考核

发布时间:2013-12-11 11:22:14发布者:孙健浏览量:875

    

    12月10日,省局党组成员、纪检组长黄斌率考核组一行深入九江,对市局领导班子和领导干部落实党风廉政建设责任制和推进惩防体系建设情况进行检查考核。此次检查考核旨在强化地税系统各级党组织抓党风廉政建设的主体责任和纪检监察部门的监察责任,扎实推进全系统廉洁政治建设。考核采取召开汇报会、述职述廉和民主测评、个别谈话、指标评分和履责知识考试、综合汇总、汇报、反馈等方法和步骤进行。

    考核测评会上,黄斌组长作了动员讲话。他指出,在年末各方面工作繁重、各项考核项目尽量压缩的情况下,单独对落实党风廉政建设责任制和推进惩防体系建设情况进行检查考核,充分体现了省局党组对党风廉政建设和反腐败工作的高度重视,体现了坚持“党要管党、从严治党”的坚强决心。各级地税党组织一定要充分认识开展检查考核工作的重要意义,以认真负责的态度、严谨务实的作风,扎实开展检查考核工作,以党风廉政建设和反腐败工作新成效取信于民;要实事求是、客观公正、严谨细致,高度负责做好检查考核工作;要以检查考核为契机,进一步强化各级领导班子的责任意识,进一步增强领导干部的廉洁自律意识,进一步推进党风廉政建设和反腐败各项工作。

    市局党组书记、局长温亚涌代表市局党组向考核组汇报了2013年度落实党风廉政建设责任制和推进惩防体系建设情况,并就个人工作进行了述职述廉。温亚涌指出,2013年,全市地税系统突出“依法行政、征管改革、纳税服务、干部作风”四项重点,狠抓“文化建设、人才建设、基层建设、廉政建设”四项建设,服务大局唱好“三部曲”,组织收入提出“三不要”,依法行政砍下“三板斧”,综合管理推出“三创新”,干部职工上好“三堂课”,建立健全了宣教、考核、督办、查案“四项机制”,通过照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病,扎实推进党风廉政建设责任制和惩防体系建设,为圆满完成全年各项工作任务提供了坚强的政治和纪律保证。

    会上,市局其他领导以书面形式作了述职述廉报告。市局机关全体干部职工,各县(市、区、山)局、直属各单位班子成员对市局领导班子和领导干部落实党风廉政建设责任制和推进惩防体系建设情况进行了民主测评。会议同时对做好科以下公职人员违反规定收送“红包”问题的专项治理工作进行了动员。

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